当社の強み ■労働安全衛生方針VSスタッフィング株式会社の労働安全衛生活動は、企業経営の基盤であり、当社で働く労働者全員の安全と健康の確保を最優先とし、快適な職場環境の形成を確立し、事業活動のあらゆる面で全社一丸となって、労働安全衛生活動の積極的な推進・改善に努め、真の０災害職場を目指します。 事業活動の全ての面で、危険性または有害性の調査およびその結果に基づき、リスクの除去もしくは低減措置を講ずることで、事故や災害の未然防止を測ります。 当社は全社員および関係者の参加・協力の元に安全衛生活動を展開し、安全衛生水準の向上を目指します。 労働安全衛生法並びに関係法令および事業場において定めた安全衛生に関する規定等を尊守し、安全衛生管理レベルの向上に努めます。 労働安全衛生マネジメントシステムの構築及び定期的な見直し、継続的な改善を行い、安全衛生水準のさらなる向上を目指します。 過重労働およびメンタルヘルスによる健康障害を防止するために、衛生管理体制の充実を図り、全社員の健康確保を推進します。 交通事故防止策を推進し、車両および徒歩における交通安全の確保に向け、意識の向上を図ります。 全社員に対し、安全衛生の確保に必要な教育・訓練を実地し、安全衛生に関する知識・意識の向上を図ります。 当社の労働安全衛生方針は、全社員へ周知徹底し、事故・災害０を目指します。
